Technology_Jobs

Technology Abteilung

Derzeit offene Technology Jobs

Im Moment nehmen wir nur Initiativbewerbungen an, aber zögern Sie nicht, sich zu bewerben, denn wir freuen uns sehr darauf. Die folgende Liste gibt Ihnen einen Überblick über die Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortlichkeiten, die Sie erwarten können, wenn Sie in dieser Abteilung arbeiten möchten.


Aufgaben

  • Durchführung von Technologierecherchen und Scouting zu Weiterentwicklungen im Bereich KI und anderen relevanten Fachgebieten
  • Entwicklung von technischen Konzepten und Spezifikationen und deren Umsetzung in Prototypen
  • Dokumentation und Veröffentlichung von Forschungsarbeiten
  • Implementierung der entworfenen technischen Lösungen als Endprodukt
  • Beschaffung und Einrichtung aller für die Entwicklung und Implementierung benötigten Ressourcen
  • Sicherstellung der Sicherheit und Korrektheit der entwickelten Technologie


Kompetenzen

  • Vertieftes Verständnis und praktische Erfahrung in der technischen Umsetzung Ihres jeweiligen Fachgebietes
  • Umfassendes Verständnis aller Fachgebiete mit dem Schwerpunkt Technologie
  • Grundlegende Hard- und-Soft Skills wie in der INVENAUT DNA definiert


Verantwortlichkeiten

  • Entwicklung einer termingerechten und qualitativ hochwertigen Umsetzung der vereinbarten technischen Ziele

Unser Bewerbungsprozess

Bitte senden Sie Ihre Bewerbung an:

careers@invenaut.com

und wir werden Sie so schnell wie möglich kontaktieren.

Erster Schritt

Bitte senden Sie uns Ihren Bewerbungsfragebogen zu:

hier herunterladen.


Der unvoreingenommene Fragebogen fokussiert sich auf unsere Werte und notwendigen Fähigkeiten des Bewerbers. Kein Name, Geburtsdatum oder Nationalität notwendig!

Zweiter Schritt

Online- oder Offline-Interview und Austausch von offiziellen Details.


Fokus auf Erwartungsmanagement und Klärung der Jobdetails. Wir tauschen persönliche Daten aus und lernen uns gegenseitig kennen.

Dritter Schritt

Interview mit mehreren Mitgliedern des Unternehmens und der Abteilungen.


Präsentation über ein leidenschaftliches Thema oder Projekt des Bewerbers. Freies Brainstorming, gemeinsames Arbeiten oder Freestyle Coding Session.

Share by: